Poder de recompensa

O poder coercitivo e o poder de recompensa são, na verdade, lados de uma mesma moeda. Se pode tirar algo de valor positivo ou infligir algo de valor negativo a alguém, você exerce o poder coercitivo.Se pode fornecer algo de valor positivo ou remover algo de valor negativo de alguém, você exerce o poder de recompensa.Não existe necessidade de ser um executivo para exercer o poder de recompensa. Recompensas como amizade, a aceitação, e o elogio estão disponíveis para todo o mundo na organização. À medida que uma pessoa busca tais recompensas, a capacidade que você tem de fornecê-las ou negá-las lhe dá o poder de recompensa sobre ela.